Apprendre en faisant | par la réflexivité | le jeu | avec les autres

Management | leadership | expertise | Ingénierie de formation&pédagogique

français | anglais
présentiel et distanciel

Formations proposées en intra

Equipes haute performance

• Accompagnement à la conception et mise en place de programmes de développement du leadership des directeurs et managers techniques

• Formations (exemples)

  • Communiquer et manager plus efficacement avec le MBTI

  • Développer une équipe apprenante par la posture et les outils de coaching

  • Décider collectivement avec discernement

  • Manager en mode projet, transverse et en situation interculturelle

  • Développer son leadership 5D (5 disciplines des organisations apprenantes d’après Peter Senge) en partenariat avec SOL France

Expertise

• Conseil et accompagnement de la mise en place de la filière expertise

• Animation des communautés d’experts

• Formations (exemples)

  • Développer son leadership dans ses rôles d’expert

  • Transmettre ses savoirs plus efficacement par l’adaptation de son profil de mentor au profil du mentoré

  • Lancer et animer ses réseaux scientifiques et techniques

  • Lancer et animer une communauté de pratiques en présentiel et en virtuel

  • Posture et outils de facilitation d’ateliers en intelligence collective

Ingénierie | Formations

• Conseil et accompagnement de la mise en place d’Universités Métiers

• Aide à la conception de dispositifs de formation internes et leurs évaluations

• Formations (exemples) :

  • analyser les objectifs et concevoir une formation-action

• animer et/ou co-animer par les pédagogies réflexives, interactives, actives et ludiques

• former des formateurs occasionnels, dans le domaine scientifique et technique

• former en multimodal

• Acheter une formation

• Mettre en place un dispositif qualité en formation